Collectief Leiderschap
'Allies' programma 2025
Ervaar de kracht van
collectief leiderschap
PresenceAtWork nodigt je graag uit voor een nieuwe editie van ons Collectief Leiderschap retreat programma, dat in het voorjaar van 2025 van start gaat in Nederland. Met deze unieke leerervaring bouwen we verder aan een bruisende community van changemakers, pioniers en vernieuwers – leiders die bereid zijn om samen anders te denken en te handelen!
📖Lees
meer
Word jij onderdeel van onze community van collectieve leiders!?
Dit programma is voor jou - individueel of samen - als jij klaar bent voor ander leiderschap, en erkent dat échte transformatie begint met een fundamentele shift in hoe we onszelf en anderen benaderen. Word lid van onze internationale community van collectieve leiders, ontwikkel en groei in een baanbrekend programma, en ontdek hoe onze innovatieve aanpak waarde kan toevoegen aan jouw organisatie en een duurzame toekomst!
context: waarom dit programma?
We navigeren in een nieuw tijdperk
Vijf jaar na de Covid-19-pandemie bevinden we ons nog steeds in een tijd van razendsnelle veranderingen, en fundamentele onzekerheid, turbulentie en verdeeldheid.
Geopolitieke spanningen, economische instabiliteit en de klimaatcrisis hebben ingrijpende impact op onze wereld. Daarnaast maken stress, onvoorspelbaarheid en het tempo van verandering het moeilijk om aangehaakt te blijven en ons welzijn te bewaken. Traditionele leiderschapsmodellen – gebaseerd op hiërarchie, rationele besluitvorming en individuele autoriteit – schieten tekort in het aanpakken van de uitdagingen die voor ons liggen. Systemen, gedrag en werkwijzen die tot nu toe succes brachten, helpen ons niet langer om nu en in de toekomst écht te floreren.
Leiderschap voor de toekomst
Een fundamentele shift is nodig in onze manier van zijn en (samen)werken. Onze oude systemen helpen ons misschien overleven, maar garanderen niet langer ons toekomstig succes.
Meer dan ooit hebben we een nieuw leiderschapsparadigma nodig, dat veerkracht, wendbaarheid en gedeelde verantwoordelijkheid stimuleert. En vanuit een holistische kijk op de mens en onze intelligentie – die veel meer is dan onze ratio alleen. Met onze inspirerende, hartgestuurde Collectief Leiderschap aanpak bieden wij organisaties een vooruitstrevend transformatieprogramma. Het stelt leiders in staat om complexiteit en onzekerheid te omarmen, het collectieve potentieel te ontsluiten en samen een betekenisvolle, duurzame impact te creëren.
"Als je doet wat je altijd deed, zul je krijgen wat je altijd kreeg."
over dit programma: opbouw
Dit programma biedt leiderschap dat verder gaat dan individuele impact, door leiders te leren co-navigeren en in co-creatie te innoveren voor duurzame oplossingen voor hun bedrijf en/of onze maatschappij. Het pad naar Collectief Leiderschap leidt in drie transformatieve stappen tot een shift van "MIJ" naar "WIJ":
R1: Leiden vanuit jouw Authentieke Kern
(25-27 mei 2025 - data TBC)
✔︎ Fundamentele vaardigheden in jouw (zelf)bewustzijn en leiderschapsimpact
De ervaring van volledig 'embodied' zijn en je authentiek uiten – en van daaruit sturing (kunnen) geven
R2: Leiden vanuit het collectieve geheel
(September 2025)
✔︎ Zelfontdekking in relatie en co-creatie met anderen
Dieper besef dat je deel uitmaakt van een groter geheel – en van daaruit het collectief (kunnen) sturen
R3: Leiden vanuit de ontluikende toekomst
(December 2025)
✔︎ Verdiept bewustzijn van het collectieve veld en de ontluikende toekomst
Leren hoe je het systeem aanvoelt en samen sturing geeft vanuit een toekomst die zich elk moment ontvouwt
over dit programma: ontmoet jouw facilitation team
Deze editie wordt begeleid door PresenceAtWork's kernteam. Roelien en Jorn zijn ervaren en gecertificeerde facilitators, toegewijd aan het Collectief Leiderschap gedachtegoed. Ze streven ernaar zelf een rolmodel te zijn – met het besef dat leiderschap een continu leerproces is.
De Collectief leiderschap aanpak
Tegenwoordig worden leiderschap en organisatiecultuur erkend als doorslaggevende factoren voor succes. De business impact van dit programma reikt dan ook ver: het stimuleert positieve betrokkenheid, versterkt de bedrijfscultuur en leidt tot indrukwekkende zakelijke resultaten. In onze aanpak leren leiders hoe ze collectieve resultaten kunnen genereren en ieders bijdrage kunnen activeren, vanuit een heldere en gedeelde purpose. Collectief Leiderschap is gebaseerd op vertrouwen, waardoor ieder teamlid op het juiste moment kan leiden én volgen – vanuit diens unieke talenten en perspectieven.
Leer om de creatieve intelligentie van het geheel te benutten, want die is veel krachtiger dan de som der delen!
Ervaar het zelf:
Drie principes van collectief leiderschap
Leiderschap vanuit je
‘zijn’ in plaats van
(alleen) je ‘doen’
In plaats van de traditionele focus op wat leiders moeten doen, kijken wij naar wie jij in essentie bent. Door je bewustzijn te verdiepen – van jezelf en (impact op) anderen – krijg je de mogelijkheid bewuste en authentieke keuzes te maken: wat je doet en hoe je in relaties acteert.
Leiden door de
intelligentie van het
collectief te benutten
Als collectief leider vraagt (professionele) groei een vergroot bewustzijn dat jij deel uitmaakt van een groter geheel. In onze complexe wereld kan niemand alles alleen weten of doen. Succesvolle leiders geven in co-creatie zowel sturing aan als vanuit het systeem.
Leren en sturing geven
van(uit) de toekomst
in plaats van het verleden
Wees écht present in het moment, om met frisse blik te zien hoe de toekomst zich ontvouwt en te handelen vanuit toekomstige mogelijkheden, in plaats van vast te houden aan oude denkkaders of ervaringen. 'Presencing' biedt de sleutel tot echte innovatie.
Een baanbrekende leerervaring
Dit retreat programma is speciaal ontworpen voor diepgaande persoonlijke en professionele groei met een blijvende impact. We maken gebruik van een veelzijdige leerbenadering, waaronder gefaciliteerde dialoog, ervaringsgerichte en systemische oefeningen, coaching en persoonlijke reflectie. Persoonlijke en cultuur transformatie is een reis, die ondersteund wordt met drie retreats verspreid over acht-negen maanden, aangevuld met drie tussentijdse coachingsessies om je leerproces te verdiepen en te verankeren.
onzeformule
Programma leerdoelen en impact
Na afronding van het volledige programma, verwachten wij voor jou de volgende impact:
✅ Een verdieping van jouw emotionele intelligentie, met meer bewustzijn over gedrag, impact en talenten – zowel van jezelf als van anderen in de groep en om je heen;
✅ Jouw vertrouwen, motivatie en kwalitatieve relaties zijn versterkt, wat leidt tot een verhoogde betrokkenheid van collega's/medewerkers, meer (oog voor) welzijn en een positieve organisatiecultuur;
✅ Je weet hoe je beter en soepeler samenwerkt met anderen - zowel binnen als buiten een team, en als collectief stuurt op een gedeelde purpose;
✅ Je weet sturing te geven vanuit en ontwikkelt richting jouw hoogste potentieel, door krachten optimaal te benutten en bij te dragen via systemisch denken en collectieve intelligentie;
✅ Je hebt een ontspannen en open mindset ontwikkeld, waarin je je comfortabel voelt met het onbekende en minder vatbaar bent voor stress en negativiteit; en
✅ Je voert (meer) betekenisvolle, inclusieve gesprekken en vindt een natuurlijke balans tussen leiden en volgen.
Vanuit alle bovenstaande inzichten, kwaliteiten en ontwikkeling:
✨ Met moed en authenticiteit herdefinieer jij de toekomst van (jouw) leiderschap en samenwerking! ✨
Impact van collectief leiderschap
Programma details: Tarieven
Speciale community aanbieding beschikbaar
Standaard tarief:
€ 1.750
Tarief (excl. BTW) per persoon per retreat.
Inclusief jouw deelname en het volledige PAW arrangement voor de retreat locatie/huur, eten, drinken, materialen en activiteiten (gedurende het retreat); exclusief reis- en hotelkosten.
'Allies' community tarief:
€ 1.500
Tarief (excl. BTW) per persoon per retreat.
Inclusief jouw deelname en het volledige PAW arrangement voor de retreat locatie/huur, eten, drinken, materialen en activiteiten (gedurende het retreat); exclusief reis- en hotelkosten.
Vervoer & Hotel:
Eigen kosten
Hotel aanbevelingen in 's-Hertogenbosch:
Hotel Haverkist (~4min lopen)
Little Duke Hotel *** (~7min lopen)
Duke Hotel **** (~6min lopen)
Julien Hotel **** (~6min lopen)
programma details:
Locatie & registratie
Locatie
Het retreat programma vindt plaats in PresenceAtWork's prachtige, inspirende pakhuis kantoor en retreat locatie in het centrum van ‘s-Hertogenbosch (NL) - goed bereikbaar per auto/trein.
Registratie
Wil je je inschrijven, heb je nog vragen, of wil je iets bespreken over (jouw deelname aan) dit programma? Aarzel niet en neem direct contact op met organisator Jorn Wolfs:
De beste leiders stoppen nooit met zichzelf ontwikkelen.
Zet de stap en ervaar de impact - wanneer je instapt op deze reis,
zul je de vruchten ervan plukken in elk aspect van je leiderschap én leven!
